O voluntário motivado é sempre um ótimo recurso para as organizações da sociedade civil, uma aquisição que rende bons frutos. Entretanto, conseguir adesão de novos participantes para uma causa é um trabalho árduo e que precisa ser feito com muito planejamento. Mais ainda: mantê-los motivados pela causa é o maior desafio.
O treinamento tem o objetivo de por meio da apresentação de algumas ferramentas de planejamento e gestão orientar e estimular a reflexão sobre o voluntariado organizado. Para cada tema será apresentada uma ferramenta específica, facilitadora dessa gestão.
Conteúdo Programático
- Preparar a Organização da Sociedade Civil para o Voluntariado
- Voluntariado ontem e hoje
- Aspectos Jurídicos
- Aspectos Contábeis
- Direitos e deveres dos voluntários
- Benefícios desafios e tendências
- Engajamento, mobilização e captação de voluntários
- Diagnóstico de oportunidades de trabalho voluntário
- Programa de voluntariado organizado
- Liderança do Programa
- Tempo de dedicação
- Atividades que realiza e
- Talentos necessários
- Monitoramento e Supervisão
- Registros e depoimentos
- Indicadores de êxito
- Reconhecimento e Valorização
- Comunicação e Parcerias
- Comunicação interna e externa
- Comunicação interpessoal
- Programa de voluntariado empresarial
- Programa de Voluntariado Jovem
- Programa de Voluntariado Educativo
- Construção de parcerias
- Cases de sucesso
- Rico debate entre os participantes
Público-alvo
- Gestores de organizações sociais, de Recursos Humanos e Líedere de equipes. Espaços públicos, empreendedores sociais e voluntários interessados em ampliar seus conhecimentos sobre o tema ao qual se dedicam.
Palavras-chave
- Planejamento, ferramentas de gestão, gestão de pessoas, desenvolvimento humano, recursos humanos, organização, eficiência, rotinas, voluntariado, voluntário, responsabilidade social, mobilização, aprendizagem.